2022年河南郑州金水区教师招聘490名公告

http://henan.hteacher.net 2022-07-01 09:36 河南教师招聘 [您的教师考试网]

郑州金水区教师招聘安排

报名时间：2022年7月8日9：00至7月11日18：00

笔试时间：见公告

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为适应教育事业发展需求，推动金水教育优质均衡发展，加强人才供给保障，结合我区实际，经金水区人民政府批准，决定面向社会公开招聘小学教师、幼儿园教师、小学在职教师及在职运动员(教练员)490名，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位和数量

(一)小学教师460名

1、面向高校毕业生340名

语文110名、数学64名、英语25名、体育47名、音乐22名、美术21名、科学25名、信息技术16名、心理健康10名。

2、面向小学在职教师招聘120名

语文43名、数学23名、英语8名、体育15名、音乐10名、美术6名、科学10名、信息技术3名、心理健康2名。

(二)幼儿园教师25名。

面向高校毕业生招聘25名幼儿园教师

(三)在职运动员(教练员)5名

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导和基本路线、方针、政策;热爱教育事业，具有敬业奉献精神;遵纪守法，品行端正，身体健康。

2.具有普通话二级乙等及以上资格(语文学科需二级甲等及以上资格)。

(二)高校毕业生

1.2020年、2021年毕业未落实工作岗位的高校毕业生和2022年应届高校毕业生,所学专业与报考岗位一致或相近，教师资格证任教学科与报考岗位一致(其中小学科学岗位接受持有物理、化学、生物、地理学科教师资格证的考生报名)。报考小学教师需具有普通高等院校本科及以上学历，报考幼儿园教师需具有普通高等院校学前教育专业专科及以上学历。对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同。

2.报考年龄为30周岁以下(1992年1月1日后出生)。

3.2022年应届毕业生须于2022年7月31日前取得相应毕业证、学位证。如因疫情原因往后推迟，以国家公布的实际毕业时间为准，未能在规定时间取得的，取消聘用资格。

(三)小学在职教师

1、2019年(含2019年)之前毕业，具有本科及以上学历，教师资格证任教学科与报考岗位一致。

2、年龄35周岁以下(1987年1月1日后出生)，连续在义务教育学校任教两年及以上。

3、中小学一级教师具备下列条件之一的，可适当放宽至45周岁(1977年1月1日后出生)：

(1)获得1次市级及以上综合表彰或2次单项表彰;

(2)在市级教研部门组织的优质课比赛中获得一等奖及以上奖励。

以上获奖于2017年1月1日后取得方为有效。

(四)在职运动员(教练员)

1.2019年(含2019年)之前毕业，具有本科及以上学历，持有体育学科教师资格证。

2.年龄40周岁以下(1982年1月1日后出生)，从事所报考岗位相应教学或训练工作连续两年及以上。

3.报考运动员(教练员)项目范围：田径、足球、篮球、排球、体操、乒乓球、击剑共7个项目。

4.报考运动员考生本人需在全国正式比赛中获得前六名、在全省正式比赛中获得前三名。

5.报考教练员考生所带运动队或运动员需在全国正式比赛中获得前六名、在全省正式比赛中获得前三名。

6.报考人员为一级运动员和运动健将及其教练员的，年龄可放宽至45周岁(1977年1月1日后出生)。

(五)下列情形之一者不得报考：

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的;

3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.现役军人、普通高等学校在校生，试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;

5.报考人员聘用后即构成回避关系的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

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责任编辑：欣欣

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